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　　为大力实施快递队伍素质提升工程，努力建设知识型、技能型、创新型快递人才队伍，近日，南通市邮政管理局联合市人社局、市财政局印发了《《南通市区快递从业人员职业技能提升实施方案》》（以下简称《方案》），明确了快递行业五大培训类别和补贴政策。  

　　《方案》明确，截止2021年底，计划对市各主要品牌快递企业、中小微快递企业、平台类快递服务企业的从业人员及邮政企业从事快递业务的人员开展培训1500人次。《方案》进一步细化，岗前、在岗培训、安全技能培训，按照理论课15元/课时·人、实操课20元/课时·人，最高不超过80课时给予补贴；岗位技能提升培训，按照初级工1000元/人、中级工2000元/人、高级工3000 元/人、技师4000 元/人、高级技师 5000元/人给予培训补贴；竞赛培训，按照国家级技能大赛参赛单位2万元/人、参赛选手1万元/人，省级技能大赛参赛单位1万元/人、参赛选手5000元/人，市级一类竞赛决赛参赛单位5000元/人、参赛选手1000元/人给予培训补贴。 

　　南通局表示，将聚焦新业务、新技能要求，会同各有关部门，进一步做好培训经费保障、发挥企业主体作用、有效增加培训供给，用好用足补贴政策，着力培育“德技双优”的快递人才队伍。